المستقبل الذي تريده في متناول يدك
هذه هي الروح التي تحركنا. فهي تصنع ثقافتنا المتماسكة القائمة على التعاون، وتغذي فضولنا، وتمهّد لأساليب عمل جديدة.
الحياة في 67 ديجيتال
لكل فرد هنا نصيب شخصي في تقديم خدمة استثنائية لعملاء من قطاعات متنوعة. نهتم ببعضنا كأسرة واحدة، ويدفع كل منا الآخر نحو التميز.
روح الفريق أساس عملنا، والجودة والنزاهة في مقدمة كل ما نقوم به.
المزايا
- وقت لما يهم: ندرك أن للحياة ظروفها، من استقبال مولود جديد إلى رعاية شخص عزيز مريض.
- نمو مهني: تدريب وإرشاد وثقافة تعلم مستمر.
- تقنيات حديثة: تعمل بأدوات عصرية، ومنها وكلاء الذكاء الاصطناعي والأتمتة.
- توازن بين العمل والحياة: الفريق السعيد فريق منتج.
- روح الفريق: أنشطة جماعية ولقاءات اجتماعية تبني علاقات عمل حقيقية.
- آفاق أوسع: مشاريع لعملاء في الإمارات وخارجها.
طلبات مفتوحة
لا ننشر في هذه الصفحة شواغر محددة، بل نستقبل طلبات التوظيف المفتوحة على مدار العام، ونتواصل معك حين تتوفر فرصة تناسب مهاراتك.
- المهندسون: الويب والهاتف المحمول والأنظمة الخلفية والحوسبة السحابية.
- المصممون: الهوية البصرية وواجهات المستخدم وتجربة المستخدم.
- مختصو الذكاء الاصطناعي والأتمتة: من يبنون الوكلاء ومسارات العمل، ويضعون الأمن وخصوصية البيانات أولاً.
- تحسين محركات البحث والمحتوى: مخططون وكتّاب باللغتين العربية والإنجليزية.
للمبتدئين
نرحب بالطلاب والخريجين الجدد المتحمسين الذين يرغبون في التعلم وترك أثر. إن كنت مهتماً بالتقنية والعمل الرقمي، فالتدريب لدينا بداية جيدة.
ستحوّل ما تعلمته في قاعات الدراسة إلى خبرة عملية، في مشاريع حقيقية، وإلى جانب من يمارسون هذا العمل كل يوم.
ما نقدّره
- الفضول: تسأل «ولمَ لا؟» ثم تبحث عن الإجابة.
- المسؤولية: تُتم ما بدأته، وتنبّه مبكراً إذا لم تسر الأمور كما ينبغي.
- الإتقان: تهتم بالتفاصيل التي يلاحظها العملاء.
- النزاهة: تتعامل مع بيانات العميل وثقته كأنها بياناتك وثقتك.
طريقة التقديم
راسلنا على hello@67.digital وأرفق سيرتك الذاتية ونماذج أعمالك أو روابط إليها. وأخبرنا بنوع الدور الذي يهمك ولماذا. نقرأ كل طلب يصلنا.
تكافؤ الفرص
توفر 67 ديجيتال فرصاً متكافئة للجميع. نوظّف على أساس المهارة والسلوك والقدرة على التطور، ونرحب بالمتقدمين من جميع الخلفيات. فالتنوع والشمول جزء من رسالتنا.